Кошаркашице Црвене звезде освојиле су 17.  трофеј националног Купа, а седми од осамостаљења Србије. У пријатном амбијенту спортске хале у Футогу, Звезда је у финалу победила Новосадску ЖКА 110 : 50 (27:9, 38:8, 36:15, 10:18).

Екипа Марине Маљковић одиграла је на свој карактеристичан начин и од самог почетка утакмице наметнула је агресину игру у одбрани, што је омогућило доста лаганих поена из контранапада. Сви статистички подаци били су на страни Звезде, док је Новосадска ЖКА имала велики проблем у броју изгубљених лопти (29) и лошем шуту за 3 поена, 3/15. Млада екипа Новосадске ЖКА тек у другом полувремену показала је свој потенцијал, а тренер Димитрије Живковић до краја утакмице дао је шансу свим играчицама. Треба истаћи одличну партију Јелене Митровић (центар, 201 цм) са 19 поена, 7 скокова и једном асистенцијом, као и потенцијал Нађе Максимовић и Анастасије Јованов.

МВП финалне утакмице је Ивана Катанић репрезентативка Србије са 39 индексних поена, а најбољи стрелац финала је Алија Мазик (УСА ) са 23 поена.

Велики прелазни пехар победницама Купа „Милан Цига Васојевић” уручио је председник Кошаркашког савеза Србије др Небојша Човић. Златне медаље кошаркашицама Црвене звезде уручили су генерални секретар Мићо Радановић и Филип Сунтурлић.

Сребрене медаље кошаркашицама Новосадске ЖКА уручиле су Татјана Медвед, чланица Градског већа за спорт и омладину Новог Сада и Наташа Анђелић, председница КСНС.

Пехар у трајно власништво екипи Црвене звезде предао је Борис Васојевић, син Милана Циге Васојевића.

Аутор и фото: Зоран Триван

Зоран Триван – ФИБА кошаркашки тренер – У току 40 година тренерског рада радио је у 16 клубова и шест иностраних држава (Црна Гора, БИХ, Израел, Либија, Мароко и Пољска), са свим ранговима и нивоима такмичења. У летњем периоду ради на престижним кошаркашким камповима у Србији и иностранству као стручни руководилац. У Пекингу је 2000. одржао кошаркашку клинику за тренере, у организацији Кинеске кошаркашке федерације.(Фото: Огњен Адамовски)

Service Unavailable

The server is temporarily unable to service your request due to maintenance downtime or capacity problems. Please try again later.

Additionally, a 503 Service Unavailable error was encountered while trying to use an ErrorDocument to handle the request.